Aufgabenbereich

• Betreuung und Beratung von Schwangeren
• Betreuung und Beratung von Gebärenden
• Betreuung und Beratung von Wöchnerinnen und Neugeborenen im sogenannten integrativen Wochenbett

Entlohnung gem. Landesbediensteten-Gehaltsgesetz, Einkommensschema 2
Einkommensband 10, abhängig von der Vordienstzeitenanrechnung, mindestens jedoch monatlich brutto € 3.436,90 (Mindestjahresbrutto € 48.116,60)  bei Vollbeschäftigung

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme
• Berufsanerkennung (Nostrifikation) für Bewerber/innen aus dem Ausland
• Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Persönliche Anforderungen

• Engagement für die Arbeit sowie Lern- und Fortbildungsbereitschaft
• Respektvoller Umgang mit Schwangeren und Wöchnerinnen sowie den Teamtmitgliedern
• Zuverlässigkeit
• Flexibilität
• Setzen von Prioritäten
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Freude an der klinischen Arbeit

Wünschenswerte Anforderungen

• Eine zwei- bis dreijährige praktische Tätigkeit nach Erlangung des Hebammendiploms

Beschäftigungstyp

Bewerbungsfrist

Abteilung

Reisekosten können von uns leider nicht übernommen werden.

Aus organisatorischen Gründen können E-Mailbewerbungen nicht berücksichtigt werden. Sollten Sie die Möglichkeit der Onlinebewerbung nicht nutzen wollen, können Sie gerne Ihre Unterlagen auf dem Postweg übermitteln oder persönlich vorbeibringen.

• Frauenförderplan
• Salzburger Gleichbehandlungsgesetz