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Wenn's weh tut!
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Ihre Karriere bei uns
Die Salzburger Landeskliniken (SALK) versorgen als größter Gesundheitsanbieter Salzburgs mit etwas mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als 64.200 stationäre, 9300 tagesklinische und 1,2 Millionen ambulante Patientinnen und Patienten im Jahr. Sie bestehen aus dem Uniklinikum Salzburg mit dem Campus Landeskrankenhaus (LKH) und Campus Christian-Doppler-Klinik (CDK) in der Stadt Salzburg und den Landeskliniken in Hallein, St. Veit sowie Tamsweg und halten Anteile an mehreren Reha-Einrichtungen im Bundesland.
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Leitende Pflegeperson (m/w/d) Interdisziplinäre Tageskliniken
Uniklinikum Salzburg
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 12.04.2026
Befristung: vorerst befristet
Aufgabenbereich
Gestalten Sie Exzellenz in den Interdisziplinären Tageskliniken
Die Interdisziplinären Tageskliniken am Campus Landeskrankenhaus bündeln operative, interventionelle und systemische Therapien in einem modernen tagesklinischen Versorgungsmodell. Sie vereinen fünf Fachdisziplinen mit 60 tagesklinischen und tagesambulanten Betreuungsplätzen. Ein multiprofessionelles Team gewährleistet hochwertige, patientInnenorientierte Versorgung.
Ihre Aufgaben:
Die Interdisziplinären Tageskliniken am Campus Landeskrankenhaus bündeln operative, interventionelle und systemische Therapien in einem modernen tagesklinischen Versorgungsmodell. Sie vereinen fünf Fachdisziplinen mit 60 tagesklinischen und tagesambulanten Betreuungsplätzen. Ein multiprofessionelles Team gewährleistet hochwertige, patientInnenorientierte Versorgung.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Interdisziplinären Tageskliniken
- Personalführung, -entwicklung und -einsatzplanung des pflegerischen Teams
- Mitwirkung an strategischen Projekten im Kontext Ambulantisierung und klinische Governance
- Strategische Weiterentwicklung der tagesklinischen Versorgungsstrukturen
- Verantwortung für Prozessmanagement, Schnittstellensteuerung und Ablaufoptimierung
- Steuerung interdisziplinärer Versorgungsprozesse im Sinne von "Patient First"
- Sicherstellung effizienter Abläufe zwischen Tagesklinik, Ambulanzen, OP-Bereich und stationären Einheiten
- Verantwortung für Qualtitätssicherung, klinische Standards und PatientInnensicherheit
- Initiierung und Begleitung von Veränderungs- und Innovationsprozessen
- Moderne, partizipative Führungsprinzipien und ein gemeinsames Gestalten
- Strukturiertes Onboarding und Untestützung durch erfahrene KollegInnen im Rahmen des gezielten Einarbeitungsprozesses
- Ein engagiertes und kompetentes Team auf Stationsebene sowie ein starkes und innovatives Leitungsteam im Fachbereich
- Ein universitäres Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Kompetenz, respektvollem Umgang, offener Kommunikationsstruktur und personenzentrierter Unternehmenskultur
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Attraktive Benefits und Angebote der SALK
Fachliche Anforderungen
- Berufsberechtigung für den gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege lt. GuKG
- Mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Akutbereich, idealerweise mit Erfahrung in tagesklinischen Strukturen, Ambulanzen oder operativen Settings
- Eintragung im Gesundheitsberuferegister (GBR)
Persönliche Anforderungen
- Ausgeprägte fachliche Kompetenz, Organisationsfähigkeit und Entscheidungsstärke
- Positive Haltung zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, Diversität und evidenzbasierter Pflege
- Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Leadership-Qualitäten
- Strategisches Denken bei gleichzeitiger operativer Umsetzungsstärke
- Selbstorganisation & Eigenverantwortung: Sie gestalten Ihren Verantwortungsbereich aktiv und lösungsorientiert
- Empowerment & Teamspirit: Sie fördern und entwickeln ihr Team nachhaltig
- Verantwortung & Entscheidungsfreude: Sie treffen klare, reflektierte Entscheidungen
- Veränderungsbereitschaft & Innovationsfähigkeit: Sie denken Versorgungsmodelle zukunftsorientiert weiter
- Prozessverständnis & Steuerungskompetenz: Sie erkennen Optimierungspotenziale und setzen diese strukturiert um
- Integrität & Vernetzungsfähigkeit: Sie verbinden Disziplinen mit klarem Fokus auf Qualität und PatientInnensicherheit
Wünschenswerte Anforderungen
- Führungserfahrung in leitender oder stellvertretender Funktion
- Universitätslehrgang für basales oder mittleres Pflegemanagement bzw. vergleichbares managementbezogenes
- Äquivalent oder Bereitschaft zur Absolvierung
- Erfahrung im Prozessmanagement, Qualitätsmanagement oder in der Implementierung klinischer Standards
Gehalt gemäß Landesbediensteten-Gehaltsgesetz
€ 4.627,10
€ 5.874,10
Das Mindestgehalt beträgt 4.627,10 EUR brutto auf Basis Vollzeit (14 x jährlich). Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeiten.
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