Leitende Pflegeperson (m/w/d) Intensivstation 1C - UK für Anästhesiologie und Intensivmedizin

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Wenn's weh tut!

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© SALK

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Die Salzburger Landeskliniken (SALK) versorgen als größter Gesundheitsanbieter Salzburgs mit etwas mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als 64.200 stationäre, 9300 tagesklinische und 1,2 Millionen ambulante Patientinnen und Patienten im Jahr. Sie bestehen aus dem Uniklinikum Salzburg mit dem Campus Landeskrankenhaus (LKH) und Campus Christian-Doppler-Klinik (CDK) in der Stadt Salzburg und den Landeskliniken in Hallein, St. Veit sowie Tamsweg und halten Anteile an mehreren Reha-Einrichtungen im Bundesland.

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Leitende Pflegeperson (m/w/d) Intensivstation 1C - UK für Anästhesiologie und Intensivmedizin

Uniklinikum Salzburg
Vollzeit
Bewerbungsfrist: 12.04.2026
Befristung: vorerst befristet

Aufgabenbereich

Die Intensivstation 1C steht für hochspezialisierte, interdisziplinäre Versorgung auf universitärem Niveau. In einem dynamischen Setting mit hoher Versorgungsdichte gestalten Sie als leitende Pflegeperson gemeinsam mit einem erfahrenen Team die patientenzentrierte, sichere und evidenzbasierte Intensivpflege. Sie fördern Teamkultur, Professionalität und Prozessqualität. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der aktiven Weiterentwicklung der Patientensicherheit sowie der Etablierung einer nachhaltigen Patientensicherheitskultur.

Ihre Aufgaben
  • Förderung einer positiven Haltung zur Patientensicherheit im Pflegeteam
  • Verantwortungsbewusste Übernahme von Führungs- und Managementaufgaben
  • Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Intensivstation 1C
  • Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams
  • Verantwortung für stations-/klinikrelevante Prozesse sowie Umsetzung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben
  • Stärkung der Selbstwirksamkeit und Motivation im Pflegeteam; Entwicklung einer konstruktiven Teamkultur
  • Planung und Steuerung von Personaleinsatz und Ressourcen mit Blick auf Versorgungssicherheit
  • Koordination und Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit im Sinne von "Patient First"
  • Sicherstellung einer personenzentrierten, evidenzbasierten und qualitativ hochwertigen Pflege
  • Aktive Mitgestaltung von Veränderungs-, Qualitäts- und Innovationsprozessen (z.B. klinische Standards, Digitalisierung, Governance)
  • Weiterentwicklung einer nachhaltigen Patientensicherheitskultur

Das erwartet Sie
  • Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem universitären Akutsetting
  • Moderne, partizipative Führungsprinzipien und gemeinsames Gestalten
  • Ein starkes und kompetentes Führungsteam im Fachbereich 
  • Strukturiertes Onboarding & Unterstützung durch erfahrene KollegInnen
  • Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Attraktive Benefits und Angebote der SALK

Fachliche Anforderungen

  • Berufsberechtigung für den gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege gemäß GuKG
  • Spezialisierung Intensivpflege gemäß § 17 GuKG
  • Mehrjährige Berufserfahrung im intensivmedizinischen Bereich
  • Eintragung im Gesundheitsberuferegister (GBR)

Persönliche Anforderungen

  • Ausgeprägte fachliche Kompetenz, Organisationsfähigkeit und Entscheidungsstärke
  • Positive Haltung zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, Diversität und evidenzbasierter Pflege
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein für Patientensicherheit und Pflegequalität
  • Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Kommunikationsstärke und Führungsstärke
  • Strukturierte, lösungsorientierte und entscheidungsfreudige Arbeitsweise; kritisches Denken
  • Reflexionsfähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Erfahrung/Interesse an partizipativen Führungsansätzen und Team-Entwicklung
  • Fortbildungsbereitschaft sowie Kompetenz in MitarbeiterInnenbindung und -motivation

Wünschenswerte Anforderungen

  • Erfahrung in der Übernahme von Führungs- und Managementaufgaben (leitend/stellvertretend)
  • Sonderausbildung für Führungsaufgaben gemäß § 69 GuKG bzw. Bereitschaft zur Absolvierung innerhalb eines definierten Zeitraums
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches und prozessuales Verständnis; Erfahrung in Qualitäts-/Prozessmanagement von Vorteil

Gehalt gemäß Landesbediensteten-Gehaltsgesetz

€ 5.840,10
€ 7.531,40
Das Mindestgehalt beträgt 5.840,10 EUR brutto auf Basis Vollzeit (14 x jährlich). Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeiten.
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